¿Cuántas veces hemos sentido el peso del control, la fricción de la desconfianza o el agotamiento de sentir que todo depende de nosotros? ¿Cuántas veces, desde el otro lado, hemos anhelado tener la autonomía para dar lo mejor de nuestro talento, solo para encontrarnos con un muro de instrucciones y microgestión?
Estas experiencias, tan comunes en el mundo corporativo, no son el costo inevitable del éxito. Son, en realidad, los síntomas de una forma de operar que está llegando a su límite; una forma basada en el esfuerzo, la presión y el miedo.
Este libro que tienes en tus manos no es un manual de gestión más. Es una invitación. Es un mapa para una expedición profunda y transformadora hacia el corazón de cómo interactuamos, lideramos y colaboramos. Es un viaje que nos llevará a todos —colaboradores, directivos y a la organización como un todo— a los más altos estándares de excelencia, a un bienestar genuino y a un crecimiento personal y corporativo que hoy apenas podemos imaginar.
Mi nombre es Óscar Ricardo Patiño y, como Especialista en Coaching Ontológico Integral con Énfasis en Felicidad y empresario, he tenido el privilegio de acompañar a personas y organizaciones en su proceso para convertirse en su mejor versión. He visto de primera mano la diferencia radical entre operar desde la Fuerza y liderar desde el Poder. Y es desde esa experiencia que te puedo contar el secreto de este viaje.
Partimos de un territorio conocido por todos, un lugar que llamaremos el EGO. Es el reino del "jefe", del control por miedo a que las cosas salgan mal, de la culpa como herramienta de gestión y del orgullo que nos susurra al oído "nadie puede hacerlo como yo". Es un lugar que consume nuestra energía, que nos hace sentir como piezas de un engranaje y que, aunque puede generar resultados a corto plazo, lo hace a un costo personal y organizacional altísimo.
Y nos dirigimos hacia una cumbre luminosa, un destino que llamaremos el SER. Es el dominio del "líder de conciencia", del acompañamiento basado en la confianza, de la responsabilidad compartida y del servicio como propósito fundamental. Es un espacio donde la delegación se convierte en un acto de empoderamiento, y asumir una tarea se transforma en una oportunidad de maestría. En este lugar, la energía se multiplica, el bienestar florece y los resultados extraordinarios se vuelven una consecuencia natural de una cultura que respira vitalidad.
El arte de delegar y de asumir roles y tareas es nuestro gimnasio. Es el campo de práctica donde entrenaremos para trascender nuestros viejos patrones y despertar nuestro máximo potencial. Aprenderemos a identificar nuestras propias sombras, esas prácticas del EGO que nos limitan, para luego, a través de una alquimia consciente, transformarlas en las prácticas del SER que nos liberan.
Seré honesto: este viaje requiere trabajo y dedicación. Requiere el coraje de mirarnos en el espejo, la humildad para desaprender viejas creencias y el compromiso para practicar una nueva forma de ser y de hacer. Habrá momentos de duda y resistencia, pues el EGO no cede su control con facilidad.
Pero les aseguro que la recompensa trasciende inmensamente el esfuerzo. Los beneficios no son solo para la empresa en forma de métricas y rentabilidad. Son para el directivo, que encontrará la paz y la libertad de liderar sin cargar con todo el peso. Son para el colaborador, que descubrirá la satisfacción de ser el protagonista de su propio crecimiento y de contribuir con la totalidad de su talento. Y son para todos, al co-crear un entorno de trabajo donde vale la pena estar, crecer y servir.
Como Especialista en Coaching Ontológico Integral con Énfasis en Felicidad, te agradezco por aceptar esta invitación y por tu compromiso con este proceso. Estás a punto de iniciar una de las aventuras más significativas de tu vida profesional y personal.
Empecemos el viaje.